Hodnotenie za rok 2012 nie je možné priamo porovnávať s hodnoteniami za ďalšie roky, keďže sada otázok (počet, zameranie, hodnotenie) sa od novších rokov výrazne odlišovala.
I. Hospodárske ukazovatele
7 %
II. Komunikácia, zverejňovanie
32 %
III. Obstarávanie a majetok
41 %
IV. Personalistika
24 %
V. Etika
15 %
VI. Dotácie, charita
–
Priemer za všetky firmy
HOREZZA, a.s.
Známka
E+
na škále od F (0 - 9 %) po A+ (80 - 100 %)
Celkové hodnotenie
24 %
z 179 bodov
Pozícia
89.
z 100
Zložky hodnotenia
Hodnota
Kvalita ?
I.
Hospodárske ukazovatele
7 %
z 38 bodov
––
I.1.
Sú na stránke spoločnosti zverejnené výročné správy za posledné tri roky dozadu?
0 b.
nie dáta nenájdené 22.8.
0 b.
6 b.
I.2.
Je na stránke spoločnosti zverejnená súvaha a výkaz ziskov a strát za posledné tri roky?
0 b.
nie dáta nenájdené 22.8.
0 b.
6 b.
I.3.
Je na stránke spoločnosti zverejnené, kto je jej vlastníkom vrátane percentuálnych podielov?
0 b.
nie dáta nenájdené 22.8., informácia je vo VS - tá nie je na stránke
0 b.
2 b.
I.4.
Je na stránke spoločnosti zverejnený aktuálny počet zamestnancov?
0 b.
nie dáta nenájdené 22.8.
0 b.
1 b.
I.5.
Sú na stránke spoločnosti zverejnené výnosy, náklady, úvery, zisk/strata, majetok aspoň polročne?
0 b.
nie dáta nenájdené 5.8.
0 b.
8 b.
I.6.
Sú na stránke spoločnosti zverejnené plány výkonnostných kritérií ako sú tržby, zisk či nefinančné ukazovatele týkajúce sa predmetu podnikania pre aktuálne obdobie?
0 b.
nie dáta nenájdené 12.9.
0 b.
5 b.
I.7.
Vyhodnocuje spoločnosť na stránke plnenie plánovaných výkonnostných kritérií ako sú tržby, zisk či ukazovatele týkajúce sa predmetu podnikania aj spätne?
0 b.
nie dáta nenájdené 12.9.
0 b.
5 b.
I.8.
Obsahuje výročná správa analytické porovnanie finančných ukazovateľov, počtu zamestnancov a informácií o vlastnej hospodárskej činnosti aspoň za tri roky?
2,5 b.
čiastočne VS 2018 porovnanie finančných ukazovateľov str. 13 viď link
0 b.
5 b.
I.9.
Zverejňuje spoločnosť na stránke informácie o dotáciách a príspevkoch obdržaných od štátu, mesta, Európskej únie alebo iných inštitúcií (napríklad granty, záruky, pôžičky)?
–
II.
Komunikácia, zverejňovanie
32 %
z 62 bodov
–
II.1.
Je výročná správa dohľadateľná na tri kliky z hlavnej stránky?
Aká je kvalita zverejňovania a vyhľadávania povinne zverejňovaných zmlúv spoločnosti na internete?
10 b.
40 - 60 percent 56,7%
Kvalita zverejnených dokumentov (úplné zverejnenie zmluvy vrátane príloh, kopírovateľný a strojomčitateľný obsah): 1/1
Kvalita systému zverejňovania (včasné zverejňovanie, export dát, vyhľadávateľnosť a triediteľnosť podľa protistrany, predmetu, sumy, dátumu, prepojenie s faktúrami): 57,%
0 b.
20 b.
II.4.
Zverejňuje spoločnosť aj zmluvy o ich hlavnom predmete podnikania alebo aspoň relevantné informácie o ich uzatvorení?
2 b.
čiastočne len dodávateľské zmluvy vystavené protistranou, v metadátach často chýba cena
0 b.
4 b.
II.5.
Aká je kvalita poskytovania a vyhľadávania údajov o faktúrach a objednávkach spoločnosti na internete?
0 b.
20% a menej Kvalita systému zverejňovania (včasné zverejňovanie, export dát, vyhľadávateľnosť a triediteľnosť podľa protistrany, predmetu, sumy, dátumu, prepojenie so zmluvami): 0%
0 b.
10 b.
II.6.
Zverejňuje spoločnosť základné dokumenty o jej fungovaní ako sú stanovy/spoločenská zmluva/štatút/zakladateľská listina?
0 b.
nie dáta nenájdené 19.7.
0 b.
2 b.
II.7.
Špecifikuje spoločnosť na stránke svoju organizačnú štruktúru?
0 b.
nie dáta nenájdené 19.7.
0 b.
2 b.
II.8.
Zverejňuje spoločnosť výsledky z rokovaní jej orgánov (valné zhromaždenie, štatutárny, kontrolný orgán)?
0 b.
nie dáta nenájdené 19.7.
0 b.
2 b.
II.9.
Uvádza spoločnosť na stránke špecifický kontakt pre zasielanie infožiadostí?
0 b.
nie dáta nenájdené 19.8.
0 b.
2 b.
II.10.
Poskytli občanovi informáciu o služobnom vozidle riaditeľa?
0 b.
nie
0 b.
3 b.
II.11.
Poskytli občanovi informáciu o externých poradenských a konzultačných službách?
0 b.
nie
0 b.
3 b.
II.12.
Odpovedali na infožiadosť občana zákonným spôsobom a v zákonnom termíne?
0 b.
nie žiadna odpoveď
0 b.
3 b.
II.13.
Odpovedali na dotazník TIS podaný podľa infozákona zákonným spôsobom a v zákonnom termíne?
0 b.
nie odpovedali až po telefonickej urgencii
0 b.
1 b.
II.14.
Poskytli údaje o fluktuácii zamestnancov v spoločnosti od januára 2016?
1 b.
áno
0 b.
1 b.
II.15.
Úroveň kvality užívateľskej prístupnosti stránky spoločnosti (anglická mutácia o činnosti spoločnosti, indexovateľnosť vyhľadávačom, funkčný vyhľadávací nástroj na stránke, responzívnosť, verzia pre slabozrakých, prepojenie so sociálnymi sieťami)
2,67 b.
50-75%
0 b.
4 b.
III.
Obstarávanie a majetok
41 %
z 17 bodov
III.1.
Má spoločnosť na stránke zverejnený odkaz na profil na portáli ÚVO (Úrad pre verejné obstarávanie)?
0 b.
nie dáta nenájdené, kontrola 19.9.
0 b.
4 b.
III.2.
Aký je priemerný počet uchádzačov v súťažiach spoločnosti organizovaných od januára 2015 do augusta 2019?
–
III.3.
Koľko rozhodnotí o súťažiach spoločnosti vydal ÚVO v jej neprospech (námietky, kontroly, správne delikty) od januára 2015 do augusta 2019?
3 b.
0 0 (0 eur)
0 b.
3 b.
III.4.
Využili elektronické aukcie pri predaji alebo prenájme majetku od januára 2016?
0 b.
nie nevyužili elektronickú aukciu
0 b.
2 b.
III.5.
Zverejňuje spoločnosť ponuky na predaj a prenájom majetku na svojej stránke?
Má spoločnosť pravidlá pre predaj a prenájom majetku a poskytli ich?
0 b.
nie nemá písomné pravidlá, uviedli, že používajú verejné ponukové konanie alebo rozhodnutie akcionára
0 b.
4 b.
IV.
Personalistika
24 %
z 42 bodov
–
IV.1.
Sú na stránke spoločnosti zverejnené mená jej top manažérov a predstaviteľov štatutárneho a kontrolného orgánu (mimo výročnej správy)?
3,5 b.
čiastočne chýba predstavenstvo a dozorná rada viď link
0 b.
7 b.
IV.2.
Zverejňuje spoločnosť na stránke životopis riaditeľa obsahujúci informácie o jeho dosiahnutom vzdelaní, predchádzajúcich pracovných pozíciách a doterajších členstvách v orgánoch obchodných spoločností a neziskových organizácií?
0 b.
nie dáta nenájdené 19.7.
0 b.
8 b.
IV.3.
Zverejňuje spoločnosť na stránke životopisy členov jej štatutárneho a kontrolného orgánu?
0 b.
nie dáta nenájdené 19.7.
0 b.
4 b.
IV.4.
Poskytla spoločnosť informácie o platoch a odmenách jej riaditeľa?
2 b.
áno plat 30000 eur za rok
0 b.
2 b.
IV.5.
Poskytla spoločnosť informácie o odmenách členov jej štatutárneho orgánu (napr. členov predstavenstva, konateľov)?
2 b.
áno predseda 7788,60 eur za rok, členovia 6648,46 eur
0 b.
2 b.
IV.6.
Poskytla spoločnosť informácie o odmenách členov jej kontrolného orgánu (napríklad členov dozornej rady, správnej rady)?
2 b.
áno predseda 0 eur, členovia 1416,12 eur za rok
0 b.
2 b.
IV.7.
Má spoločnosť pravidlá a limity pre odmeňovanie manažérov a poskytla ich?
0 b.
nie nemá písomné pravidlá
0 b.
4 b.
IV.8.
Má spoločnosť dokument s pravidlami, na základe ktorých sú obsadzovaní zamestnanci na jednotlivé pozície a poskytla ho?
0 b.
nie odpovedala, že má Katalóg pracovných miest, ktorý nesprístupnila
0 b.
4 b.
IV.9.
Má spoločnosť na stránke vytvorenú záložku kariéra, v ktorej zverejňuje informácie o pracovných pozíciách?
0 b.
nie dáta nenájdené 19.7.
0 b.
1 b.
IV.10.
Aký bol podiel prijatých zamestnancov spoločnosti cez výberové konania od januára 2016 do decembra 2018?
0,67 b.
menej ako polovica
0 b.
2 b.
IV.11.
Zverejňuje spoločnosť na stránke výsledky výberových konaní zamestnancov?
0 b.
nie dáta nenájdené 7.8.
0 b.
4 b.
IV.12.
Bol najvyšší manažér spoločnosti vyberaný vo verejnom výbere, ktoré zahŕňalo verejné vypočutie?
0 b.
nie odpoveď spoločnosti "nie"
0 b.
2 b.
V.
Etika
15 %
z 20 bodov
–
V.1.
Má spoločnosť na stránke uvedený kontakt alebo formulár na komunikáciu s občanmi (napr. priania a sťažnosti)?
Reagovala spoločnosť do 14 dní vecne na otázku občana o tom, či je prijatie daru zamestnancom spoločnosti v súlade s pravidlami firmy?
1 b.
čiastočne neodpovedali na otázku o pravidlách
0 b.
2 b.
V.3.
Vyjadrila spoločnosť do 14 dní ochotu zaoberať sa aj anonymným podnetom občana upozorňujúcim na možný nesúlad prijímania daru zamestnancom firmy s jej pravidlami?
1 b.
áno
0 b.
1 b.
V.4.
Má spoločnosť na stránke zverejnený etický kódex upravujúci správanie zamestnancov?
0 b.
nie dáta nenájdené 31.7.
0 b.
4 b.
V.5.
Rieši zverejnený etický kódex konflikt záujmov, dary a iné výhody a postup v prípade porušenia noriem kódexu?
0 b.
nie dáta nenájdené 31.7.
0 b.
4,5 b.
V.6.
Má spoločnosť antikorupčný program, alebo riešia riziká korupcie a ich predchádzanie v etickom kódexe či v inom dokumente?
0 b.
nie odpoveď z dotazníka: program nemáme
0 b.
1,5 b.
V.7.
Má spoločnosť na stránke k dispozícii špecifický nástroj - nad rámec zákona - pre nahlasovanie nekalých praktík (telefonická linka, online formulár, atď.)?
0 b.
nie dáta nenájdené 31.7.
0 b.
2 b.
V.8.
Má spoločnosť zverejnenú na stránke smernicu o prijímaní a vybavovaní podnetov o protispoločenskej činnosti?
0 b.
nie dáta nenájdené 31.7., odpoveď z dotazníka: smernicu nemáme
0 b.
4 b.
VI.
Dotácie, charita
–
VI.1.
Má spoločnosť písané pravidlá pre poskytovanie dotácií, darov alebo sponzoringu?
–
VI.2.
Zverejňuje spoločnosť na stránke, koľko a komu prispieva v rámci sponzoringu, charity, dotácií a schémy 2% z daní?
–
VI.3.
Zverejňuje spoločnosť výzvy na pridelenie finančnej alebo nefinančnej podpory na webe?
–
VI.4.
Dá sa na stránke spoločnosti dohľadať zoznam finančne podporených subjektov v rámci dotácií za posledné tri roky?
–
VI.5.
Zverejňuje spoločnosť aj žiadateľov, ktorým finančná podpora v rámci dotácií nebola pridelená?
–
VI.6.
Poskytla spoločnosť údaje o športových, kultúrnych či vzdelávacích podujatiach, ktoré podporila?
–
VI.7.
Poskytla spoločnosť údaje o podporených subjektoch z mechanizmu 2% z daní?