Transparentnosť 100 verejných firiem

I.1.

Sú na stránke spoločnosti zverejnené výročné správy za posledné tri roky dozadu?

6 b.

áno viď link

0 b.

6 b.

I.2.

Je na stránke spoločnosti zverejnená súvaha a výkaz ziskov a strát za posledné tri roky?

6 b.

áno súčasťou výročnej správy, strana 39-45 viď link

0 b.

6 b.

I.3.

Je na stránke spoločnosti zverejnené, kto je jej vlastníkom vrátane percentuálnych podielov?

2 b.

áno podstránka "Akcionár" viď link

0 b.

2 b.

I.4.

Je na stránke spoločnosti zverejnený aktuálny počet zamestnancov?

1 b.

áno strana 10 viď link

0 b.

1 b.

I.5.

Sú na stránke spoločnosti zverejnené výnosy, náklady, úvery, zisk/strata, majetok aspoň polročne?

4 b.

čiastočne výnosy a hospodársky výsledok viď link

0 b.

8 b.

I.6.

Sú na stránke spoločnosti zverejnené plány výkonnostných kritérií ako sú tržby, zisk či nefinančné ukazovatele týkajúce sa predmetu podnikania pre aktuálne obdobie?

2,5 b.

čiastočne na webe v časti vízie a ciele spoločnosti viď link vo výročnej správe 2018 stručný opis v kapitole Strategický zámer spoločnosti na str. 14

0 b.

5 b.

I.7.

Vyhodnocuje spoločnosť na stránke plnenie plánovaných výkonnostných kritérií ako sú tržby, zisk či ukazovatele týkajúce sa predmetu podnikania aj spätne?

5 b.

áno viď link

0 b.

5 b.

I.8.

Obsahuje výročná správa analytické porovnanie finančných ukazovateľov, počtu zamestnancov a informácií o vlastnej hospodárskej činnosti aspoň za tri roky?

5 b.

áno strana 4, 15-22, 27-34 viď link

0 b.

5 b.

I.9.

Zverejňuje spoločnosť na stránke informácie o dotáciách a príspevkoch obdržaných od štátu, mesta, Európskej únie alebo iných inštitúcií (napríklad granty, záruky, pôžičky)?

2 b.

áno strana 49 rozpísané za všetky roky viď link

0 b.

2 b.

II.1.

Je výročná správa dohľadateľná na tri kliky z hlavnej stránky?

1 b.

áno viď link

0 b.

1 b.

II.2.

Dá sa vo výročnej správe vyhľadávať a kopírovať?

4 b.

áno viď link

0 b.

4 b.

II.3.

Aká je kvalita zverejňovania a vyhľadávania povinne zverejňovaných zmlúv spoločnosti na internete?

15 b.

60 - 80 percent 77%
Kvalita zverejnených dokumentov (úplné zverejnenie zmluvy vrátane príloh, kopírovateľný a strojomčitateľný obsah): 1/1
Kvalita systému zverejňovania (včasné zverejňovanie, export dát, vyhľadávateľnosť a triediteľnosť podľa protistrany, predmetu, sumy, dátumu, prepojenie s faktúrami): 77%

0 b.

20 b.

II.4.

Zverejňuje spoločnosť aj zmluvy o ich hlavnom predmete podnikania alebo aspoň relevantné informácie o ich uzatvorení?

4 b.

áno

0 b.

4 b.

II.5.

Aká je kvalita poskytovania a vyhľadávania údajov o faktúrach a objednávkach spoločnosti na internete?

10 b.

viac ako 80% Kvalita systému zverejňovania (včasné zverejňovanie, export dát, vyhľadávateľnosť a triediteľnosť podľa protistrany, predmetu, sumy, dátumu, prepojenie so zmluvami): 84,8%

0 b.

10 b.

II.6.

Zverejňuje spoločnosť základné dokumenty o jej fungovaní ako sú stanovy/spoločenská zmluva/štatút/zakladateľská listina?

2 b.

áno viď link

0 b.

2 b.

II.7.

Špecifikuje spoločnosť na stránke svoju organizačnú štruktúru?

2 b.

áno viď link

0 b.

2 b.

II.8.

Zverejňuje spoločnosť výsledky z rokovaní jej orgánov (valné zhromaždenie, štatutárny, kontrolný orgán)?

2 b.

áno viď link viď link viď link

0 b.

2 b.

II.9.

Uvádza spoločnosť na stránke špecifický kontakt pre zasielanie infožiadostí?

2 b.

áno viď link

0 b.

2 b.

II.10.

Poskytli občanovi informáciu o služobnom vozidle riaditeľa?

3 b.

áno

0 b.

3 b.

II.11.

Poskytli občanovi informáciu o externých poradenských a konzultačných službách?

3 b.

áno prehľadný výpis v odpovedi

0 b.

3 b.

II.12.

Odpovedali na infožiadosť občana zákonným spôsobom a v zákonnom termíne?

3 b.

áno

0 b.

3 b.

II.13.

Odpovedali na dotazník TIS podaný podľa infozákona zákonným spôsobom a v zákonnom termíne?

1 b.

áno úplná odpoveď v lehote

0 b.

1 b.

II.14.

Poskytli údaje o fluktuácii zamestnancov v spoločnosti od januára 2016?

1 b.

áno

0 b.

1 b.

II.15.

Úroveň kvality užívateľskej prístupnosti stránky spoločnosti (anglická mutácia o činnosti spoločnosti, indexovateľnosť vyhľadávačom, funkčný vyhľadávací nástroj na stránke, responzívnosť, verzia pre slabozrakých, prepojenie so sociálnymi sieťami)

1,33 b.

25-50%

0 b.

4 b.

III.1.

Má spoločnosť na stránke zverejnený odkaz na profil na portáli ÚVO (Úrad pre verejné obstarávanie)?

4 b.

áno odkazuje priamo na svoj profil viď link

0 b.

4 b.

III.2.

Aký je priemerný počet uchádzačov v súťažiach spoločnosti organizovaných od januára 2015 do augusta 2019?

1 b.

1,5 až 3 2,6

0 b.

3 b.

III.3.

Koľko rozhodnotí o súťažiach spoločnosti vydal ÚVO v jej neprospech (námietky, kontroly, správne delikty) od januára 2015 do augusta 2019?

1,5 b.

1 až 3 2 (0 eur)

0 b.

3 b.

III.4.

Využili elektronické aukcie pri predaji alebo prenájme majetku od januára 2016?

2 b.

áno 3x elektronická aukcia a 6x dražba

0 b.

2 b.

III.5.

Zverejňuje spoločnosť ponuky na predaj a prenájom majetku na svojej stránke?

4 b.

áno v sekcii Aktuality, zaslané printscreeny z realizovaných ponúk

0 b.

4 b.

III.6.

Má spoločnosť pravidlá pre predaj a prenájom majetku a poskytli ich?

4 b.

áno časti interných noriem sprístupnené

0 b.

4 b.

IV.1.

Sú na stránke spoločnosti zverejnené mená jej top manažérov a predstaviteľov štatutárneho a kontrolného orgánu (mimo výročnej správy)?

7 b.

áno viď link viď link viď link viď link

0 b.

7 b.

IV.2.

Zverejňuje spoločnosť na stránke životopis riaditeľa obsahujúci informácie o jeho dosiahnutom vzdelaní, predchádzajúcich pracovných pozíciách a doterajších členstvách v orgánoch obchodných spoločností a neziskových organizácií?

8 b.

áno viď link

0 b.

8 b.

IV.3.

Zverejňuje spoločnosť na stránke životopisy členov jej štatutárneho a kontrolného orgánu?

4 b.

áno viď link viď link

0 b.

4 b.

IV.4.

Poskytla spoločnosť informácie o platoch a odmenách jej riaditeľa?

2 b.

áno gen. riaditeľ plat 37978,50 eur za rok a odmeny 18150 eur za rok

0 b.

2 b.

IV.5.

Poskytla spoločnosť informácie o odmenách členov jej štatutárneho orgánu (napr. členov predstavenstva, konateľov)?

2 b.

áno viď link predsedom je gen. riaditeľ odmena 13941,48 eur za rok, 2 členovia á 929,43 eur /mesačne, súhrnne členovia 22306,32 eur za rok

0 b.

2 b.

IV.6.

Poskytla spoločnosť informácie o odmenách členov jej kontrolného orgánu (napríklad členov dozornej rady, správnej rady)?

2 b.

áno viď link predseda 13941,48 eur za rok, 2 členovia á 929,43 eur /mesačne, súhrnne členovia 22306,32 eur za rok

0 b.

2 b.

IV.7.

Má spoločnosť pravidlá a limity pre odmeňovanie manažérov a poskytla ich?

4 b.

áno viď link dokument Pravidlá pre poskytovanie zmluvných miezd poskytnuté ako príloha

0 b.

4 b.

IV.8.

Má spoločnosť dokument s pravidlami, na základe ktorých sú obsadzovaní zamestnanci na jednotlivé pozície a poskytla ho?

4 b.

áno smernica Pracovný pomer, opisuje aj postup pri prijímaní - vybrané časti zaslané ako príloha

0 b.

4 b.

IV.9.

Má spoločnosť na stránke vytvorenú záložku kariéra, v ktorej zverejňuje informácie o pracovných pozíciách?

1 b.

áno viď link

0 b.

1 b.

IV.10.

Aký bol podiel prijatých zamestnancov spoločnosti cez výberové konania od januára 2016 do decembra 2018?

1,33 b.

viac ako polovica výberové konania okrem jedného prípadu

0 b.

2 b.

IV.11.

Zverejňuje spoločnosť na stránke výsledky výberových konaní zamestnancov?

4 b.

áno viď link

0 b.

4 b.

IV.12.

Bol najvyšší manažér spoločnosti vyberaný vo verejnom výbere, ktoré zahŕňalo verejné vypočutie?

0 b.

nie výber nezahŕňal verejné vypočutie, realizoval Fond národného majetku

0 b.

2 b.

V.1.

Má spoločnosť na stránke uvedený kontakt alebo formulár na komunikáciu s občanmi (napr. priania a sťažnosti)?

0,5 b.

čiastočne všeobecný kontakt bez komentára viď link

0 b.

1 b.

V.2.

Reagovala spoločnosť do 14 dní vecne na otázku občana o tom, či je prijatie daru zamestnancom spoločnosti v súlade s pravidlami firmy?

2 b.

áno

0 b.

2 b.

V.3.

Vyjadrila spoločnosť do 14 dní ochotu zaoberať sa aj anonymným podnetom občana upozorňujúcim na možný nesúlad prijímania daru zamestnancom firmy s jej pravidlami?

1 b.

áno

0 b.

1 b.

V.4.

Má spoločnosť na stránke zverejnený etický kódex upravujúci správanie zamestnancov?

4 b.

áno viď link

0 b.

4 b.

V.5.

Rieši zverejnený etický kódex konflikt záujmov, dary a iné výhody a postup v prípade porušenia noriem kódexu?

4,5 b.

áno

0 b.

4,5 b.

V.6.

Má spoločnosť antikorupčný program, alebo riešia riziká korupcie a ich predchádzanie v etickom kódexe či v inom dokumente?

0 b.

nie odpoveď z dotazníka: téme sa venuje v etickom kódexe - nejde však o antikorupčný program

0 b.

1,5 b.

V.7.

Má spoločnosť na stránke k dispozícii špecifický nástroj - nad rámec zákona - pre nahlasovanie nekalých praktík (telefonická linka, online formulár, atď.)?

2 b.

áno nonstop protikorupčná telefonická linka viď link

0 b.

2 b.

V.8.

Má spoločnosť zverejnenú na stránke smernicu o prijímaní a vybavovaní podnetov o protispoločenskej činnosti?

4 b.

áno samostatná sekcia nahlasovanie protispoločenskej činnosti

0 b.

4 b.

VI.1.

Má spoločnosť písané pravidlá pre poskytovanie dotácií, darov alebo sponzoringu?

6 b.

áno viď link viď link

0 b.

6 b.

VI.2.

Zverejňuje spoločnosť na stránke, koľko a komu prispieva v rámci sponzoringu, charity, dotácií a schémy 2% z daní?

3 b.

áno viď link viď link

0 b.

3 b.

VI.3.

Zverejňuje spoločnosť výzvy na pridelenie finančnej alebo nefinančnej podpory na webe?

1 b.

áno viď link

0 b.

1 b.

VI.4.

Dá sa na stránke spoločnosti dohľadať zoznam finančne podporených subjektov v rámci dotácií za posledné tri roky?

1 b.

áno viď link

0 b.

1 b.

VI.5.

Zverejňuje spoločnosť aj žiadateľov, ktorým finančná podpora v rámci dotácií nebola pridelená?

1 b.

áno aj s dôvodom zamietnutia viď link

0 b.

1 b.

VI.6.

Poskytla spoločnosť údaje o športových, kultúrnych či vzdelávacích podujatiach, ktoré podporila?

2 b.

áno všetky roky zverejnené viď link

0 b.

2 b.

VI.7.

Poskytla spoločnosť údaje o podporených subjektoch z mechanizmu 2% z daní?

2 b.

áno všetky roky zverejnené viď link

0 b.

2 b.

Typ vlastníctva firmy	štátna
Celkové výnosy (2018)	74 314 940 €

IČO	36211541
Vlastník	MH Manažment, a.s.
Štát	Slovenská republika
Adresa	Teplárenská 3, Košice
Web	viď link
Profil Finstat	viď link
Rok (výnosy/zisk)	2018
Zisk	1 281 227 €
Počet zamestnancov	250 - 499
NACE kód	35300
NACE názov	Dodávka pary, vzduchu

I. Hospodárske ukazovatele		84 %
II. Komunikácia, zverejňovanie		88 %
III. Obstarávanie a majetok		83 %
IV. Personalistika		94 %
V. Etika		90 %
VI. Dotácie, charita		100 %
	Priemer za všetky firmy Tepláreň Košice, a.s.

Verejné firmy Hodnotenie transparentnosti 100 slovenských verejných firiem

Tepláreň Košice, a.s.

Informácie o spoločnosti

Rebríček

Nástroje

Analýzy

O projekte