Hodnotenie za rok 2012 nie je možné priamo porovnávať s hodnoteniami za ďalšie roky, keďže sada otázok (počet, zameranie, hodnotenie) sa od novších rokov výrazne odlišovala.
I. Hospodárske ukazovatele
5 %
II. Komunikácia, zverejňovanie
31 %
III. Obstarávanie a majetok
60 %
IV. Personalistika
36 %
V. Etika
28 %
VI. Dotácie, charita
17 %
Priemer za všetky firmy
MsHK Žilina, a.s.
Známka
D-
na škále od F (0 - 9 %) po A+ (80 - 100 %)
Celkové hodnotenie
27 %
z 168 bodov
Pozícia
62.
z 81
Zložky hodnotenia
Hodnota
Kvalita ?
I.
Hospodárske ukazovatele
5 %
––
I.1.
Sú na oficiálnej stránke firmy zverejnené výročné správy za posledné tri roky dozadu?
–
nie
I.2.
Je na oficiálnej stránke firmy zverejnená súvaha a výkaz ziskov a strát za posledné tri roky?
–
čiastočne nebola zverejnená súvaha a výkaz ziskov a strát za celý rok 2012 a za rok 2013 viď link
I.3.
Je na oficiálnej stránke firmy zverejnené, kto je vlastníkom spoločnosti a s akým percentuálnym podielom?
–
nie
I.4.
Je na oficiálnej stránke spoločnosti zverejnený aktuálny počet zamestnancov?
–
nie
I.5.
Sú na oficiálnej stránke spoločnosti zverejnené výnosy, náklady, úvery, zisk/strata, majetok aspoň polročne?
–
nie
I.6.
Majú na oficiálnej stránke zverejnené plány výkonnostných kritérií ako sú tržby, zisk či ukazovatele týkajúce sa predmetu podnikania pre aktuálne obdobie?
–
nie
I.7.
Vyhodnocuje spoločnosť na oficiálnej stránke plnenie výkonnostných kritérií ako sú ako sú tržby, zisk či ukazovatele týkajúce sa predmetu podnikania aj spätne?
–
nie
I.8.
Obsahuje výročná správa analytické porovnanie finančných ukazovateľov, počtu zamestnancov a informácií o vlastnej hospodárskej činnosti aspoň za tri roky?
–
II.
Komunikácia, zverejňovanie
31 %
II.1.
Je výročná správa dohľadateľná na tri kliky z hlavnej stránky?
–
II.2.
Dá sa vo výročnej správe vyhľadávať a kopírovať?
–
II.3.
Aká je kvalita zverejňovania zmlúv a dá sa v povinne zverejňovaných zmluvách triediť a vyhľadávať?
–
0%-10% 0,038
II.4.
Zverejňujú aj nepovinné zmluvy o predmete podnikania alebo činnosti zapísanej v obchodnom registri?
–
áno
II.5.
Aká je kvalita zverejňovania objednávok a faktúr a dajú sa údaje o nich triediť a vyhľadávať?
–
10%-25% 0,188
II.6.
Majú zverejnené stanovy/spoločenskú zmluvu/štatút/zakladaciu listinu?
–
nie
II.7.
Majú zverejnené výsledky rokovaní valného zhromaždenia?
–
nie
II.8.
Mali na stránke uvedený kontakt, na ktorý možno poslať infožiadosť?
–
nie
II.9.
Poskytli občanovi informáciu o sume za služobné cesty riaditeľa a za telefónne účty zamestnancov?
–
áno
II.10.
Odpovedali na infožiadosť občana zákonným spôsobom a v zákonnom termíne?
–
áno
II.11.
Odpovedali na dotazník TIS podaný podľa infozákona v zákonnej forme a lehote?
–
nie odpovedali až po telefonickej výzve po uplynutí zákonnej lehoty
II.12.
Poskytli údaje o predplatenej tlači a infoservise?
–
áno
III.
Obstarávanie a majetok
60 %
III.1.
Aký je podiel elektronických aukcií na verejnom obstarávaní od roku 2012?
–
III.2.
Aký vysoký je podiel súťažných postupov na verejnom obstarávaní od roku 2012?
–
III.3.
Aký je priemerný počet uchádzačov vo verejných obstarávaniach?
–
III.4.
Aký je pomer tendrov k akceptovaným námietkam a zisteným kontrolným pochybeniam od roku 2012?
–
III.5.
Využili elektronické aukcie pri predaji alebo prenájme majetku od roku 2012?
–
nie
III.6.
Zverejňujú ponuku na predaj a prenájom majetku na webe?
Poskytuje spoločnosť na oficiálnej stránke informácie o dosiahnutom vzdelaní, predchádzajúcich pracovných pozíciách a zručnostiach riaditeľa obsiahnuté v jeho životopise?
–
nie
IV.3.
Zverejňujú na oficiálnej stránke životopisy členov predstavenstva a dozornej rady?
–
nie
IV.4.
Poskytla spoločnosť informácie o platoch a odmenách manažérov vo výkonnom manažmente, predstavenstve a dozornej rade?
–
čiastočne uviedli len hrubú mzdu členov manažmentu, odmeny neuviedli
IV.5.
Má firma pravidlá a limity pre odmeňovanie manažérov a poskytla ich?
–
nie žiaden dokument neuviedli
IV.6.
Má firma dokument s pravidlami, na základe ktorých sú obsadzovaní zamestnanci na jednotlivé pozície a poskytla ho?
–
čiastočne tvrdia, že áno, dokumenty ale neposkytli
IV.7.
Zverejňujú pracovné ponuky aj inde ako na svojej webovej stránke?
–
áno na stránke mesta
IV.8.
Prijímajú zamestnancov cez výberové konania a sprístupnili ich podiel od roku 2012?
–
áno prijali 3 zamestnancov, všetkých cez výberové konanie
IV.9.
Zverejňujú na stránke výsledky výberových konaní?
–
nie
V.
Etika
28 %
V.1.
Má firma na stránke uvedený kontakt alebo formulár na komunikáciu s občanmi (napr. priania a sťažnosti)?
–
nie
V.2.
Reagovala firma na email občana o negatívnej skúsenosti s ich zamestnancom?
–
áno
V.3.
Vyjadrili ochotu zaoberať sa aj podnetom anonymného oznamovateľa?
–
áno
V.4.
Má spoločnosť na stránke zverejnený etický kódex upravujúci správanie zamestnancov?
–
nie
V.5.
Rieši etický kódex konflikt záujmov, dary a iné výhody a postup v prípade porušenia noriem kódexu?
–
nie spoločnosť nemá etický kódex
V.6.
Majú antikorupčný program, alebo riešia riziká korupcie a ich predchádzanie v etickom kódexe či v inom dokumente?
–
nie uviedli, že sa formálne riadia etickým kódexom mesta Žilina, ten antikorupčný program neobsahuje
V.7.
Majú politiku nahlasovania a prešetrovania nekalých praktík?
–
čiastočne uviedli, že v klientskom centre mesta Žilina, ktoré je ich zriaďovateľom, je sprístupnená schránka pre nahlasovanie nekalých praktík
VI.
Dotácie, charita
17 %
VI.1.
Má spoločnosť písané pravidlá pre poskytovanie dotácií, darov a sponzoringu, alebo informuje na stránke, že ich neposkytuje?
–
nie
VI.2.
Zverejňuje spoločnosť na oficiálnej stránke, koľko a komu prispieva v rámci sponzoringu, charity, dotácií a schémy 2% z daní?
–
nie netýka sa ich pri 2% z daní, keďže ich od roku 2012 nedarovali
VI.3.
Zverejňujú výzvy na pridelenie finančnej podpory na webe?
–
VI.4.
Majú zverejnený archív subjektov, ktoré finančne podporili?
–
VI.5.
Zverejňujú aj žiadateľov, ktorým finančná podpora nebola pridelená?
–
VI.6.
Poskytli údaje o športových, kultúrnych či vzdelávacích podujatiach, ktoré firma podporila?
–
áno podpora iba v nepeňažnom plnení
VI.7.
Poskytli údaje o podporených subjektoch z mechanizmu 2% z daní?